在昆山很多企業都非常注重售前售后形象，這不僅是個人的形象，更是企業的品牌力延伸。所有一般的銷售及客戶經理，衣著都是比較職業化，專職人員穿專職的工作服，看上去精神抖擻且非常專業，給人一種信賴感。所以很多企業給行政管理部門等管理層與一線員工，都在昆山工作服定制廠家做了職業裝，加上平時嚴苛的培訓、管理，才有了今天市場這種不錯的表現與客戶的認可。

今年來隨著互聯網+推行，昆山很多大企業都在建立完善自己的專屬配送、裝置、售后服務等，無論企業體系多么完善，但別忘了我們的裝置配送工人也是直接面對客戶的，這些人員的職業形象更直接的投映在客戶的眼簾，他們的工作服著裝會正面影響著企業品牌的認知以及對產品質量的直觀感受，也會影響了客戶后續是否還會繼續選擇。好的企業形象，比銷售人員千萬句的苦口婆心都更具說服力，更具企業價值。

所以，基于對客戶的尊重，與價值的拓展，昆山定做工作服企業在給員工定制、訂做工作服，或者在昆山工作服廠家團購、批發工裝以后，都大大加強了對員工工作服的著裝要求的管理，這也是企業營銷日趨成熟的表現。

可工作服款式、面料如此繁雜，供應商又良莠不齊，該如何選擇呢？其實很簡單，只要遵守如下原則即可。

一、面料：裝置、維修工人的在定制、訂做工作服時面料應該選擇棉的衣著舒適，易清洗，方便去除油漬污漬。

二、衛生：讓你堅持衛生的同時，又能天天穿像新衣服，面料要耐磨，防靜電、阻燃防火工作，防止在工作時不小心的碰擦，損壞物品。

三、保養：昆山定制、訂做棉布料的工作服工裝具有一定的彈性，不會束縛人的動作，給人行動留下很大的能動空間，也方便經常上下來回活動。

四、選色：顏色應該深色為佳，這樣灰塵落在工裝上就不易顯臟，油污在衣服上也并不顯顏色，一天工作下來即便有臟污，但還是不會特別明顯，仿佛依然干干凈凈。

堅持以上原則，總歸不會有太大偏差。所以說，好的昆山工作服廠家定制、訂做的工作服也會為你的企業形象加分。